ನೀವು ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ನಾವೇ ಮಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ, ಕೇಂದ್ರಕ್ಕೆ ಸುಪ್ರೀಂ ತಪರಾಕಿ.‌ ಕಾರಣವೇನು?

ಮಹಿಳಾ ಕೋಸ್ಟ್ ಗಾರ್ಡ್ ಅಧಿಕಾರಿಗೆ ಖಾಯಂ ಕಮಿಷನ್ ನೀಡಬಹುದೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎನ್ನುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ವಿಚಾರಣೆ ನಡೆಯುತ್ತಿದೆ. ಭಾರತದ ಮುಖ್ಯ ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿ ಡಿವೈ ಚಂದ್ರಚೂಡ್, ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿ ಜೆಬಿ ಪರ್ದಿವಾಲಾ ಮತ್ತು ಮನೋಜ್ ಮಿಶ್ರಾ ಅವರ ಪೀಠವು ಪ್ರಕರಣದ ವಿಚಾರಣೆ ನಡೆಸುತ್ತಿದ್ದು, ನಿನ್ನೆ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಕಟುವಾದ ಟೀಕೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದೆ.

ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ, ಪರ್ಮನೆಂಟ್‌ ಕಮಿಷನ್ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿ, ಕೋಸ್ಟ್ ಗಾರ್ಡ್ ಭಾರತೀಯ ಸೇನೆ ಮತ್ತು ನೌಕಾಪಡೆಗಿಂತ ಸ್ವಲ್ಪ ಭಿನ್ನವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಹಿಂಜರಿಕೆಯಿಂದ ವಾದಿಸಿತ್ತು. ಈ ವಾದವನ್ನು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ತಳ್ಳಿ ಹಾಕಿದೆ. ಇಂದಿನ ಕಾಲದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಒಪ್ಪಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ಪೀಠ ಹೇಳಿದೆ.

ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರವು ಈ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸದಿದ್ದರೆ, ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮಧ್ಯಪ್ರವೇಶಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳಿದೆ. ನೀವು ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ನಾವು ಮಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ’ ಎಂದು ಕೋರ್ಟ್ ಹೇಳಿದೆ.

ಪೂರ್ತಿ ವಿಷಯ ಏನು?

ಪರ್ಮನೆಂಟ್‌ ಕಮಿಷನ್‌ ಕೋರಿ ಈ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಪ್ರಿಯಾಂಕಾ ತ್ಯಾಗಿ ಅವರು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ್ದರು. ಪ್ರಿಯಾಂಕಾ ಅವರು ಕೋಸ್ಟ್ ಗಾರ್ಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಶಾರ್ಟ್ ಸರ್ವಿಸ್ ಕಮಿಷನ್ (ಎಸ್‌ಎಸ್‌ಸಿ) ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ. ಕೋಸ್ಟ್ ಗಾರ್ಡ್ ನಲ್ಲಿ 14 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ್ದರೂ, ಪ್ರಿಯಾಂಕಾ ಅವರನ್ನು ಕಾಯಂ ನಿಯೋಜನೆಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ.

2009ರಲ್ಲಿ ಅಸಿಸ್ಟೆಂಟ್ ಕಮಾಂಡೆಂಟ್ ಆಗಿ ಕೆಲಸ ಆರಂಭಿಸಿದ ಪ್ರಿಯಾಂಕಾ, ಕಮಾಂಡೆಂಟ್ (ಜೂನಿಯರ್ ಗ್ರೇಡ್) ಹುದ್ದೆಗೆ ಏರಿದರು. ಕಿರು ಸೇವಾ ನಿಯೋಜನೆಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುವ ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಕಾಯಂ ನಿಯೋಜನೆ ನೀಡಬೇಕು ಎಂದು ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿ ತಮ್ಮ ಮನವಿಯಲ್ಲಿ ಆಗ್ರಹಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ ಹೇಳಿದ್ದೇನು?

ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರದ ಪರವಾಗಿ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಅಟಾರ್ನಿ ಜನರಲ್ ಆರ್. ವೆಂಕಟರಮಣಿ ಕಾಣಿಸಿಕೊಂಡರು. ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ ಸಿದ್ಧವಿದೆ ಎಂದು ಅಟಾರ್ನಿ ಜನರಲ್ ಹೇಳಿದರು. ಕಳೆದ ವರ್ಷ ನವೆಂಬರ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೇನೆಯಲ್ಲಿ ರಚನಾತ್ಮಕ ಬದಲಾವಣೆಗಾಗಿ ಮಂಡಳಿಯನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ವೆಂಕಟರಮಣಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯಕ್ಕೆ ತಿಳಿಸಿದರು.

ಈ ಪ್ರಕರಣದ ಹಿಂದಿನ ವಿಚಾರಣೆ

ಮಹಿಳೆಯರು ಕೋಸ್ಟ್ ಗಾರ್ಡ್ ಗೆ ಸೇರುವಂತಿಲ್ಲ ಎಂದು ಹೇಳುವ ಕಾಲ ಕಳೆದು ಹೋಗಿದೆ ಎಂದು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಹೇಳಿತ್ತು. ಮಹಿಳೆಯರು ಗಡಿಯನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಬಲ್ಲರಾದರೆ ಸಮುದ್ರ ತೀರವನ್ನೂ ರಕ್ಷಿಸಬಲ್ಲರು ಎಂದು ಅದು ಹೇಳಿತ್ತು.

ನೀವು ಮಹಿಳಾ ಶಕ್ತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತೀರಿ, ಆದರೆ ಅದನ್ನು ಇಲ್ಲಿ ಪ್ರದರ್ಶಿಸಿ ಎಂದು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರವನ್ನು ತರಾಟೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿತು. ಶಾಶ್ವತ ನಿಯೋಜನೆಯೊಂದಿಗೆ, ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸಹ ಕಮಾಂಡ್ ಪೋಸ್ಟ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇದು ತುಂಬಾ ಹಳೆಯ ಯುದ್ಧವಾಗಿದೆ.

ಈ ಪ್ರಕರಣದ ವಿಚಾರಣೆ ಫೆಬ್ರವರಿ 19ರಂದು ನಡೆಯಿತು. ಈ ವಿಚಾರವಾಗಿ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಕೇಳಿದ್ದ ನ್ಯಾಯಾಲಯ, ಕರಾವಳಿ ಕಾವಲು ಪಡೆಗೆ ಮಹಿಳೆಯರನ್ನು ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಬಗ್ಗೆ ಹಿಂದೇಟು ಹಾಕುತ್ತಿರುವುದು ಪಿತೃಪ್ರಭುತ್ವದ ಮನಸ್ಥಿತಿಗೆ ಉದಾಹರಣೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ.

2020: ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ನ ಐತಿಹಾಸಿಕ ತೀರ್ಪು

ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ನಾವು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ನ 2020ರ ತೀರ್ಪನ್ನು ನೋಡಬೇಕು. ಈ ನಿರ್ಧಾರದ ಮೊದಲು, ಸೇನೆಯಲ್ಲಿ ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಶಾರ್ಟ್ ಸರ್ವಿಸ್ ಕಮಿಷನ್ (SSC) ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನೇಮಿಸಲಾಯಿತು ಮತ್ತು ಅವರ ಗರಿಷ್ಠ ಅಧಿಕಾರಾವಧಿ 14 ವರ್ಷಗಳು. ಕೆಲವು ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳೂ ಸೇವಾ ವಿಸ್ತರಣೆ ಪಡೆದರೂ ಯಾರಿಗೂ ಕಾಯಂ ನಿಯೋಜನೆಯ ಅವಕಾಶವಿರಲಿಲ್ಲ.

ಆದರೆ ನಂತರ ಫೆಬ್ರವರಿ 2020ರಲ್ಲಿ ತೀರ್ಪು ಬಂದಿತು. ಬಬಿತಾ ಪುನಿಯಾ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಐತಿಹಾಸಿಕ ತೀರ್ಪು ನೀಡುವಾಗ, ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮಹಿಳಾ ಶಾರ್ಟ್‌ ಸರ್ವಿಸ್‌ ಕಮಿಷನ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಅದೇ ಶ್ರೇಣಿಯ ಪುರುಷ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಸಮಾನವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಿತು. ಸೇನೆ ಮತ್ತು ವಾಯುಸೇನೆಯಲ್ಲಿ ಸಮರ್ಥ ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಖಾಯಂ ಆಯೋಗವನ್ನು ನೀಡಬೇಕು ಎಂದು ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಆದೇಶಿಸಿದೆ. ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ ಮಾತುಕತೆ ನಡೆದಿತ್ತು ಆದರೆ ಈ ವರ್ಷ ಮತ್ತೊಂದು ಬೆಳವಣಿಗೆ ನಡೆದಿದೆ.

ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿ ಮತ್ತೆ ಕೋರ್ಟ್ ಮೆಟ್ಟಿಲೇರಿದ್ದಾರೆ

ಈ ವರ್ಷದ ನವೆಂಬರ್‌ನಲ್ಲಿ, ಸೇನಾ ಆಯ್ಕೆ ಮಂಡಳಿಯು 615 ಕಿಶಾರ್ಟ್‌ ಸರ್ವಿಸ್‌ ಕಮಿಷನ್ ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಲ್ಲಿ 422 ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮಾತ್ರ ಕಾಯಂ ಕಮಿಷನ್‌ಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ. ಕೆಲವು ಮಹಿಳಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಇದನ್ನು ತಾರತಮ್ಯ ಎಂದು ಮತ್ತೆ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ಗೆ ಮೇಲ್ಮನವಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರು.

ಈ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ಲೆಫ್ಟಿನೆಂಟ್ ಕರ್ನಲ್ ‘ನಿತೀಶ ವರ್ಸಸ್ ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರ’ ಹೆಸರಿನಲ್ಲಿ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ವಿಚಾರಣೆ ನಡೆಸಲಾಯಿತು. ನಿರ್ಧಾರವು ಮುಂದಿನ ವರ್ಷ ಮಾರ್ಚ್ 2021ರಲ್ಲಿ ಬಂದಿತು. ದೇಶದ ಅತಿದೊಡ್ಡ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಶಾಶ್ವತ ಆಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ಸೇನೆಯು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ತಾರತಮ್ಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿತು ಮತ್ತು ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಿತು. ಆಗ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಸೇನೆಯ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಲಿಂಗ ಸಂಪ್ರದಾಯವಾದದಿಂದ ಬಳಲುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ವಿವರಿಸಿತ್ತು.

ಈಗ ಮುಂದೇನು?

2020ರಂತೆಯೇ ಈ ಬಾರಿಯೂ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಯಾವುದೇ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆಯೇ ಅಥವಾ ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರವು ತನ್ನ ನಿಲುವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತದೆಯೇ? ಈ ಉಲ್ಲೇಖ ಮುಂದಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮೇಲೆ ಕಣ್ಣಿಡುವಂತೆ ಮಾಡಿದೆ. ಈ ಪ್ರಕರಣಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಉತ್ತರ ನೀಡುವಂತೆ ಕೇಂದ್ರಕ್ಕೆ ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಸೂಚಿಸಿದೆ. ಮುಂದಿನ ವಿಚಾರಣೆ ಮಾರ್ಚ್ 1ರಂದು ನಡೆಯಲಿದೆ.